ユメショク

FACT

新規会員登録

  • ・登録に関する不明点のお問い合わせ先 03-5937-6453
  • ・お申し込みの秘密は厳守します。ご本人の許可なく第三者に情報を開示することはございません。
    個人情報の取り扱いについてはこちらをご覧ください。
  • ・ご経験・ご希望によっては十分なサービスのご提供が難しい場合があります。あらかじめご了承ください。
  • ・弊社が取り扱う求人でのご紹介が難しい場合、キャリアコンサルティングのみ、職務経歴書の添削のみ、
    面接対策のみといった個別サービスのご提供は行っておりません。あらかじめご了承ください。

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氏名
氏名フリガナ
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生年月日
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都道府県
都道府県以下
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住所フリガナ
・住所フリガナをご入力ください。
連絡可能な電話番号
メールアドレス
・半角英数字でご入力ください。(例:info@good-casting.com)
規約
第1条 「ユメショク」
「ユメショク」とは株式会社ファクト(以下ファクトといいます)が提供するインターネット上の求人求職関連サービス(http://kyujin.fact-cons.com/)のことをいいます。
第2条(会員)
  • 1.「ユメショク会員」は、ユメショクにおけるサービスを受けることができます。「会員」とは、ユメショクに個人情報(「プライバシーポリシー」の定義に従います)及びその他の情報を登録し、ファクトがこれを承認した方をいいます。当該会員登録および承認後、会員はユメショクにおける会員向けサービス(以下「会員サービス」といいます)を利用できるものとします。
  • 2.会員は登録の時点で本規約・プライバシーポリシーおよび個人情報の取り扱いについての内容を承諾しているものとみなします。
  • 3.会員はファクトが運営するその他webサイトにも同時に会員登録される事を承諾しているものとみなします。
第3条(登録手続と登録審査)
  • 1.「ユメショク」の会員となることを希望する個人は、本ページの「同意する」のボタンを押し、個人情報を登録、送信することをもって申し込みをしたものとみなします。
  • 2.ファクトは前項の申し込みについて所定の審査を行います。
  • 3.ファクトは、登録を申し込んだ個人がメンバーとして不適当と判断した場合には、その登録を拒否することができ、申込者はそれにつき異議を申し立てないものとします。
第4条(会員サービスの変更等)
  • 1.ファクトは、会員への事前の通知なくして、会員向けのサービスの変更または一時的な中断を行うことがあり、会員はこれを承諾します。
  • 2.ファクトは1ヶ月の予告期間をもって会員に通知の上、会員サービス全体の提供を長期的に中断もしくは終了することができます。
第5条(会員の責任)
  • 1.会員は登録時にお知らせする方法に従ってユメショクを利用するものとします。
  • 2.ユメショクの利用者は、自らの意思によってのみユメショクに登録し、会員となるものとします。
  • 3.会員が登録した情報は会員自らがその内容について責任を負うものとします。
  • 4.会員は自らが登録した情報をいつでも変更、追加、削除することができます。
  • 5.会員は自らの意思によってユメショクを利用し、利用にかかわるすべての責任を負うものとします。
第6条(個人特定情報の非公開)
  • 1.ファクトは、会員の個人を特定できる項目(氏名、住所、電話番号、メールアドレス、勤務先)の情報(以下「本人特定情報」といいます)を会員の承認なしに求人企業等の第三者には公開しないものとします。ただし、下記の場合はファクトの義務は免責されます。
    • (1)会員自らがユメショク上の機能または別の手段を用いて特定の企業に個人情報を明らかにする場合。
    • (2)本人特定情報以外の登録した内容により、期せずして本人が特定できてしまった場合。
    • (3)国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、会員ご本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合。
    • (4)会員ご本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合。
    • (5)その他会員ご本人へサービスを提供するために必要であるとファクトが合理的に判断した場合
第7条(第三者の範囲)
以下の場合に個人情報の提供を受ける者は、第三者に該当しないものとします。
  • (1)ファクト利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合(委託先における個人情報の取扱いについてはファクトが責任を負います。)
第8条(会員の禁止事項)
会員はユメショク上で以下の行為をしないものとします。
  • (1)虚偽の情報を登録する行為
  • (2)他の会員又は第三者の著作権、肖像権、その他知的所有権を侵害する行為
  • (3)他の会員又は第三者の財産、プライバシー等を侵害する行為
  • (4)他の会員又は第三者を誹謗中傷する行為
  • (5)その他いかなる法に違反する行為、またはその虞のある行為
  • (6)犯罪的行為に結びつく行為
  • (7)公序良俗に反する行為
  • (8)ユメショクを通じて入手した情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用する行為
  • (9)ユメショクを利用した、営業活動、営利を目的とする情報提供活動行為
  • (10)ユメショクの運営を妨げ、或はファクトの信用を毀損するような行為、またはその虞のある行為
第9条(免責)
会員のユメショクへの登録、利用から生じる一切の損害(精神的苦痛、事業の中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益)に関して、ファクトエは責任を負わないものとします。
第11条(除名)
ファクトは、会員が本規約に違反したとファクトが判断した場合は、会員に事前に通知することなく、会員サービスの提供を一時中止し、または除名することができます。
第12条(登録情報の抹消)
  • 1.会員は自らの意思によりいつでもユメショクの登録を抹消することができます。
  • 2.登録の抹消の意思がない場合でも、10年間ユメショクの会員個人の画面に1度もアクセスしない場合は自動的に登録は抹消されます。
  • 3.ユメショクのデータベースに保存されている応募履歴のうち、過去1年分を超えるものは、ユメショクのデータベース・メンテナンスの際に抹消されることがあります。
第13条(本規約の変更)
ファクトは本規約を随時変更することができるものとします。変更の内容についてはユメショク上に1ヶ月表示した時点で、すべての会員が了承したものとみなします。
第14条(第三者に対する責任)
ユメショク会員がの登録、利用により、第三者に対して損害を生じさせた場合には、会員の責任において解決し、ファクトは何らの責任を負いません。
第15条(損害賠償)
会員が本規約に違反し、ファクトに対し損害を与えた場合、会員はファクトに対し、直接・間接を問わず一切の損害の賠償義務を負担します。
第16条(管轄裁判所)
本規約に関する紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属合意管轄裁判所とします。
付則
この規約は2015年 5月1日から実施します。
ユメショク プライバシーポリシー

株式会社ファクトは、人材ビジネスを営む企業の責任として、みなさまの個人情報を保護するために細心の注意をはらっています。具体的には、以下の方針に基づき、個人情報の管理・運用を行っていますので、本サイトをご利用いただく前に必ずお読みください。本サイトにおいて個人情報をエントリーされた場合に、当社の個人情報の取扱いに関して同意をいただいたものといたします。

個人情報とは
当社では、個人情報を以下のように定義しています。「個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述、または個人別に付けられた番号、記号その他の符号、画像若しくは音声によって当該個人を識別できるもの(当該情報のみでは識別できないが、他の情報と容易に照合することができ、それにより当該個人を識別できるものを含む)という。」
個人情報管理責任者
個人情報は、以下の者が責任をもって管理するものとします。
〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2-19-13 東新宿ASKビル7F
株式会社ファクト 総務部 河口
E-mail info@fact-cons.com
個人情報収集の目的
個人情報は、適切な求人情報のマッチング(条件にマッチングするお仕事の検索・紹介)、皆様の承諾に基づく求人企業への応募・開示を行うことを目的として、必要な範囲内で皆様から収集しています。
個人情報の利用・提供について
個人情報は、前述の目的以外には利用・提供しません。前述の目的以外で皆様の個人情報を利用・提供する場合には、必ずご本人に事前に通知し、同意をいただいた上で行います。
個人情報を提供しなかった場合に生じる結果
ユメショクの各会員サービスの実施における個人情報の登録は、会員の任意によるものとします。ただし、各会員サービスにおいてそれぞれ必要となる項目を入力しない場合は、各々の会員サービスを受けることができません。
個人情報の開示・訂正・削除について
会員はファクトに対し、登録した個人情報の開示をいつでも求めることができます。
個人情報の訂正・削除はいつでもマイページから行っていただくことができます。もし操作方法が分からない場合は、下記メールアドレスまでご連絡ください。当社で速やかに対応いたします。
(連絡先:info@fact-cons.com)
外部委託について
個人情報の処理を外部に委託する際に、個人情報を預託する場合があります。委託処理を行う場合には、十分な個人情報保護水準を確保していることを条件として委託先を選定し、機密保持契約を結んだ上で行っています。
個人情報の管理について
個人情報への不当なアクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改竄、漏洩などの危険に対して、技術面及び組織面において必要な安全対策を継続的に講じるよう努めています。
本文書の変更
当社は本文書を定期的に見直し、みなさまに予告することなく変更することがあります。
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